Werkgever

U wilt een medewerker in beweging krijgen. Interne of externe verplaatsing of verandering van gedrag.

U heeft een medewerker die niet optimaal functioneert of waarvan u voorziet dat dit binnenkort zal gebeuren. Zelf komt u met gesprekken niet verder, of u heeft geen behoefte om zich al te zeer inhoudelijk hiermee te bemoeien. U wilt vlot weten waar u aan toe bent en concrete resultaten zien.